哪！竟然和她那份惊人的相似，而策划人竟是丽丽。面对经理的不满和好朋友的“心血”，小薇哑口无言，因为没有有任何证据证明她是清白的。
机会终于来了，小薇接了个很重要的案子。这回，她从自己的新点子里筛选出两个方案，做出A、B两份策划书，明里还是不避丽丽，在办公室里大做A策划书，但暗地里她已把B策划书做好并交给了经理。果然，不久之后，丽丽交上了一份和A策划书颇为相似的文案，明白真相后的经理非常恼火，他请丽丽另谋高就，而小薇的成果则受到了嘉奖。
生活中常有这样的情况：有些人做了很多，但升迁、加薪的往往不是他；有的人虽然做得不是很多，但却引来老板的赞赏、同事的羡慕，加薪等好事自然也尾随而至……相信每个人都想做后者而不想做前者，那么如何让别人看到你所做的？如何让老板关注你呢？
一个精明的员工，不仅要会做事，还要会“表现”自己，这样才有机会脱颖而出。绝大多数人都有自己的理想和目标，但人生的第一步是必须学会醒目地亮出自己，为自己创造机会。说到底，这是一种观念：是主动出击还是被动选择？其实，这在很大程度上决定着你的成功与否。
过去，社会上一些年长者担心年轻人不肯踏踏实实地付出劳动，常常语重心长地告诫年轻人要“只讲耕作，少问收获”，要相信“桃李不言，下自成蹊”。认为只要付出过、辛苦过，这一生就没白活，至于收获，那是不应计较的事，况且上天总是公正的，收获一定属于那些辛勤耕耘的人们。现实社会中，仍有些人“只埋头耕作，不寻求收获”。他们以为，只要努力工作，自然会有好的结果。
其实不然，就像现代社会的商品必须做广告一样，一个人要想崭露头角，得到命运之神的青睐，也要善于表现自己。
人的才能需要表现。只有表现，才会为他人所知，知道的人多了，为你提供的机遇也就会多起来。有时，甚至会出现这样的结局——在你的表现得到认可之时，就是机遇来临之日。
在电影《飘》中扮演女主角郝思佳而一举成名的费雯丽，就是在表现自我中抓住机遇成名的。当时《飘》已开拍，但女主角的人选还没确定。毕业于英国皇家戏剧学院的费雯丽决定争取出演郝思佳。但她当时还默默无闻，没有什么名气，怎样才能让导演知道“我就是郝思佳呢”？她决定毛遂自荐，方法是自我表现。一天晚上，刚拍完《飘》的外景，制片人大卫又愁眉不展了。突然，他看见一男一女走上楼梯，男的他认识，那女的是谁呢？只见她一手扶着男主角的扮演者，一手按住帽子，自己把自己扮装成了郝思佳。这时，男主角突然大喊一声：“喂，请看郝思佳！”大卫一下惊住了，“天呀，这不就是活脱脱的一个郝思佳吗？！”费雯丽被选中了。
当然，许多人不会像费雯丽那样走运，可能不会一次表现，就一举成功。这就需要有耐心，有恒心，一次不行，就多表现几次，在一个地方表现无效，就在多个地方进行表现。表现多了，被发现、被赏识的可能性就会增加。
当然，没有踏实的工作作基础，只靠“表现”也是不行的，任何一个真正的领导所欣赏的、得意的是能为他创造业绩、能为他带来荣誉的下属，只要你为领导干出成绩，向领导要求你应该得的利益，他会满心欢喜答应的。如果你无所作为，无论在利益面前表现得多么“老实”，领导也不会欣赏你、器重你的。
因此，最重要的是，把握好“苦干”与“表现”的分寸。
勇于表现自我，善于推销自己
英国著名的演员约翰娜在刚出道时并没有什么名气，常常没有工作可做，又不知道怎样打开一条路。她曾经多次应征去试镜，要在电视节目和广告里担任角色，但是很少有成功的时候。
有一次，约翰娜去接受心理治疗，学习怎样在她那个行业里让人们了解她。心理医生鼓励她每次得到机会拍片的时候，哪怕扮演的是最不重要的角色，也要同主角一起拍几张照片。从这时起，约翰娜每回有了工作机会都找人拍照，然后印成十寸的剧照，并且注明每个电视片的片名，主角姓名和播出的日期、时间、频道，还用大写字母标明“约翰娜扮演角色”。医生建议她把这些剧照寄给物色人才的各家制片厂及负责选角的导演。
约翰娜虽然每年只演几个小角色，但是每次都同一个著名的明星共事。把这种情况用剧照表示出来，给人的印象是很深的。
当你希望做一个成功者出现在人们面前的时候，最重要的是要考虑那些对你作出评价和判断的人。他们往往也受到很大的压力，所以他们下决定时会很慎重，约翰娜必须让那些有权决定雇用她的人相信她的能力。
约翰娜第一批寄出的剧照和说明里只有她演过的五个小角色。但是，看了这些剧照的人会想：“这个女人在这么多重要的电视片里都扮过角色，准是个很不错的演员。”
为了进一步增加约翰娜的成功机会，医生又鼓励她到图书馆做些研究。每次有人找她商谈拍片的事，她都会事先到图书