业知识，还要注重扩大自己的知识面，拓宽自己的视野，注重培养自己观察问题、分析和解决问题的能力，以及独立工作的能力，注重理论和实践相结合，注重自己创造力的提高，有针对性地弥补不足，为自己择业、就业做好充分准备。
其实，找工作本身就是一个摆脱依赖的过程。依赖别人，意味着放弃对自我的主宰，这样往往不能形成自己独立的人格，从而失去自我。遇到问题时，自己不动脑筋，往往人云亦云，赶时髦，产生从众心理。或者表现出没有主见，缺乏自信，总觉得自己能力不足，甘愿置身于从属地位。总认为个人难以独立，时常祈求他人的帮助，处事优柔寡断，遇事希望父母或师长为自己作个决定。在家里，一切都听父母摆布，甚至连穿什么衣服都没有自己的主张和看法。一旦失去了可以依赖的人，他们会常常不知所措。他们就像断线的风筝，没有着落，茫然不知所措。依赖性过强的人需要独立时，可能对正常的生活、工作都感到很吃力，内心缺乏安全感，时常感到恐惧、焦虑、担心，很容易产生焦虑和抑郁等情绪反应，影响心身健康。
试问，这不是跟工作本身的含义相悖么？所以，求职本身就是人生宣誓独立的一种方式，切不要存有依赖心理，离开温室，去拼搏吧。
浮躁心理：操之过急成功概率降低
大学毕业生面对求职就业的压力，偶尔有急躁心理也是无可厚非的，但如果长期处在“浮躁”状态下以及因为浮躁而做出的盲目选择将对其自身发展产生不利影响，同时也对他们的师弟师妹——在校大学生带来很多思想误导，从而带动社会上一大批人产生“浮躁”心理，不利于社会的进步和发展，更何况带有浮躁心理，操之过急，求职的成功概率将大打折扣。
什么是浮躁？浮躁就是心浮气躁。当我们心不在焉的时候，当我们坐卧不宁的时候，当我们没有耐心做完一件事的时候，当我们计较自己得失的时候，当我们急功近利的时候，当我们盲目地与人攀比的时候，浮躁犹如幽灵一样，悄悄地、温柔地向我们走来。它腐蚀我们宁静的心灵，让我们自寻烦恼，喜怒无常，焦虑不安，患得患失；它挑逗我们坚强的意志，让我们浅尝辄止，东一榔头西一棒槌，这山望着那山高；它贿赂我们凡人的肉体，让我们耐不住寂寞，守不住信仰，宁愿放弃原来的理想和努力。
从心理学的层面讲，浮澡主要指因内在冲突而引起的焦躁不安的情绪状态。一个人一旦被这种情绪困扰，就会感到迷茫、彷徨，不知何去何从，从而迷失人生目标，失去陕乐心境，体味不到生活的乐趣。浮躁不仅仅使自己无法拥有良好的状态去面对求职，而且，这样的人企业也不敢用。因为浮躁的人好定目标，但总是完不成目标。他们整天信誓旦旦，一周一个想法，一天一个决心，但却是干干歇歇，干的没有歇的多，根本不可能厚积自己的职业本事，失去了人生难得的机遇。
浮躁的人好与别人比，但总是比不过别人。他们总是活在别人的阴影里，看到别人买了件衣服他也去买，看到别人染了头发他也去染，看到别人学日语他也去学，看到别人考证书他也去考。他不知道自己的目标，总是显得心神不定，光知道自己很忙很忙，却不知道自己到底在做什么。在与别人攀比的过程中，他失去了独特的自己，浪费了大好的时光。
浮躁的人急功近利，但总是得不到最大的利益。他们总是期待着上帝的关照，幻想着能成为“超女”或“超男”，一夜之间红遍大江南北，一天之内财源滚滚而来。有时他们甚至听从算命先生的胡言乱语，拼命地摸奖买彩票，并且在睡梦中规划中大奖之后的惬意生活。结果他们除了给国家做贡献，为街头算命郎发薪水之外，并没有任何收获。因为，他们不懂得“冰冻三尺非一日之寒”的道理，更没有“三更灯火五更鸡”的刻苦和努力。
浮躁的人总想做大事，但他们连小事都做不好。他们总是高谈阔论，指点江山，可是连一个周密细致的市场调研都搞不好，连一个抱怨的客户都伺候不住，连一壶开水都不想提，甚至连按时上班都做不到。结果肯定是“心比天高，命比纸薄”的职业命运，等待他们的可能是职场唐吉柯德的下场。
这和企业的用人目的是相悖的，所以浮躁一旦表现出来，就很容易让企业放弃你，使得求职的成功率很低。
此外，还有些人在就业择业时过分看重地位，过分看重实惠，一心只想进大城市、大机关，去沿海发达地区，到挣钱多、待遇好的单位，甚至为了暂时的功利宁可抛弃所学的专业。这种心理可能会使你得到一些眼前的利益和满足，但从长远发展看并非明智的选择。
而想要彻底铲除“浮躁”之根，就要求我们学会专注。
专注的人有一种永叵的定力，在各种时尚潮流面前他们不会左右摇摆，更不会发出“外面的世界很精彩，这里的世界很无奈”的感慨。因为他们不会朝秦暮楚地跟着感觉走，在外人看来，他们可能是“众人皆醉我独醒”的异类，是“做我自己”的偏执狂，但这种远离浮躁的标新立异却是他们成就一番事业的超级密码