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第18章 如何做个称职的好员工——职业发展与职业生涯(1)(2 / 2)

潜意识里都有一些游戏规则的底线,这是任何人都不能跨过的。一个职场经验丰富的人是很清楚这一点的:在其位,谋其政;不在其位,不谋其政。

点评:在工作岗位上同样需要我们担负起自己应尽的责任,不管工资待遇怎样,都要对得起自己所从事的这份工作。可现实生活中就有些人因为对自己所从事的工作不满意或没兴趣而表现出消极怠工、人浮于事的现象,这是非常不明智也是十分不可取的。做任何工作,不管你是否喜欢或是否愿意,只要你接受了那份工作,站在那个位置上,你就必须承担那份责任。一个没有责任意识的人是没法在社会上生存的,因为他在家里是不称职的家庭成员,在单位上不是好员工,在社会上不是好市民,他不会有朋友,他不会被社会接纳。

在公司里作为一个明确自己肩上所承担的责任的人必须做到以下三点:第一,清楚自己在公司的位置和相应的使命;第二,清楚自己什么该做什么不该做;第三,清楚自己将来在公司有可能要扮演什么角色。这就告诉我们要根据所处的位置来行事,并承担相应的责任。而一个有着良好职业发展前景的员工总是会懂得跳起来摘苹果的道理,给自己设定一个职业发展的更高台阶,激励自己努力朝目标前进。这是老板非常愿意看到的,因为这样的员工会给自己努力工作的动力,对公司发展很有益处。

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