在社交网站、博客和推特上活动时，也要保持警觉。这些地方可能是你和亲朋好友保持良好关系的地方，但在使用它们时，你应该想一想是否会有人怀着不良的动机来看你发表的帖子。在注册账户资料时，无论你多么注重安全设置，也一定要记住：建立社交网络工具是为了共享数据，而不是保护数据。
不要被某种亲密感或某些专业资质提供的安全错觉所蒙蔽。工作室中坐在你相邻隔间的同事，闲话突然比平时多了好多，可能是因为他正在和你竞争某个职位，这正如在展销会后你遇到的坐在你旁边的那个人一样——看上去很友好，接二连三问的问题却是别有用心。
要相信你的直觉。如果你的“反情报感”告诉你有地方不对劲，那就要立即行动。可以转移话题来分散谈话伙伴的注意力，有必要的话，离开谈话的房间。如果你的谈话伙伴坚持用连珠炮似的提问来刁难你，他（她）就是对你粗鲁无礼、无视你的存在，或是执意要从你那儿得到信息。在这种情况下，你完全有理由结束这个谈话。
面试时，要坚定地把握好界限。在去一家以前的竞争对手公司求职面试时，向面试官透露一些信息，证明你拥有丰富的知识，这看起来似乎很诱人。但一位信誉良好的面试官，了解你本人的兴趣应该远远大于你以前的雇主。
公务在身，宴会放后。在疲惫不堪的红眼航班飞行中，或是在你的生物钟不适应多时区时间变化时，使用酒精和睡眠辅助药帮你临时打打盹，这看起来似乎很奏效。不过，你要注意，酒精可能成为间谍最好的助手。我经常不停地用酒水来灌醉我的目标，从而影响他们的判断力，促使他们讲话口无遮拦。可能你会认为只要你不喝醉，保持大脑清醒，就能控制好自己。但请相信我，只要你稍微受到一点酒精的影响，你就会成为别人的目标。
在这个信息极具价值的世界里，一定要对信息保持警惕。然而，我要以冒着出卖自己的风险提醒你，不要对保护信息过于偏执。我认识许多美国中央情报局官员，他们都太过于保护自己的秘密身份，甚至连一些无关紧要的个人信息都不愿向别人透露。由于他们这样过于神秘，不但使人们和他们进行正常的谈话变得极为困难，还让他们自己变得格外可疑。
此外，在现实中，商业反间谍一般更多涉及的是企业组织而非个人。除企业高管人员外，企业极其个别的人员也会因为除亲密关系和个人疏忽之外的原因被间谍分子瞄上（换句话说，他们是在错误的地点和错误的时间被瞄上的）。除非你身居特别敏感的职位或你有特权访问严密归类的数据，否则，信息窃贼一般会认为你和普通同事没什么区别（就像当初认为你与众不同一样！），只是把你当作他们获取数据的不同来源之一。所以，即使你只是拥有基本的防备措施和警惕性的感知能力，你也可以大大减少被骗的机会。这就像一个小偷选择目标时会剔除有狗看门的家庭，而去偷隔壁防备性差的家庭一样，数据窃贼也会选择最容易的目标去窃取信息。
如此看来，无论是应对有组织的商业间谍活动带来的威胁，还是应对一位试图破坏你晋升机会的同事，良好的警觉感和细微的观察能力对任何人来说都是有益的。不管你是乘坐头等舱飞往上海的人，还是坐地铁往返于市郊的人，商业反间谍基本原理都是你极具价值的工具。
有组织的反间谍活动
就反间谍工作而言，有组织的反间谍活动要比个人反间谍活动运作起来困难得多。这是由多种原因造成的。
首先，有组织的反间谍活动过分强调安全性和信息分类保密，结果往往会事与愿违，甚至是有害无益的。而个人反间谍活动，即使过于诡秘，也只会让人感觉是某个人过于冷淡或对他人不友好。倘若一个组织过于神秘的话，那它一定会败露。想象一下，一家公司高层管理团队被禁止共享资料，甚至彼此之间也不能共享资料，那将是什么状况？的确，这样做会确保他们信息的安全性，但也会严重削弱他们做出精明决策的能力。
由组织安全的定义可知，这种安全要求限制了沟通和协作。强行执行安全决议也有利有弊。但不管多么敏感的行业，要充分利用智力资本，最大限度地减少裁员，确保每个人都能得到必需的信息去完成自己的工作，保持一定程度的透明度和组织内部沟通是非常必要的。但要在沟通和确保安全上寻求一个平衡却很困难。美国中央情报局为了满足既分享信息又保护信息的要求，一直在不断纠结。多年来情报分析专家和情报收集者一直在反复争论，前者要使用数据得出完整的情报，而后者因自己必须承担偶然的信息泄露所带来的严重后果而有所顾忌。双方至今仍未解决好这个问题。但中情局官员们已经习惯了面临既保护秘密又分享信息所带来的困难，也适应了分享信息和泄密之间这个始终变化但界限不明的灰色地带。
真正的反间谍活动变化性极强，这也增加了有组织的反间谍活动的难度。这种变化性取决于多个要素，包括反间谍活动所涉及的行业、产品、你的竞争绝对优势、关键技能、相对优势和地理位置，甚至还有