子，面前忽然坐了一个人。
郝运抬头看了一眼。
田旭已经坐在了自己的对面，表情有些扭捏不自然。 郝运有些狐疑的问：“哟，田总？找我有事儿？”
被郝运这么一打趣，田旭更不好意思了，他纠结了半天，这才搓了搓手说：“郝总，有件事儿想跟您请示一下。”
郝运喝了口粥：“说。”
田旭说：“郝总，食媒这边，我考虑了一下，想整体迁出产业园，在外面找个地方独立办公。”
郝运愣了一下。
嗯？
食媒要搬出园区？这倒是令他挺意外的。
郝运问他：“怎么？是因为园区空间不够用了吗？”
田旭点了点头，有些无奈的说：“我们食媒员工越来越多了，不停的在扩展店铺，现在已经有一千多人了。咱们在产业园里就那么十三栋楼，我们需要更多的办公区丶会议室丶实验室和仓库，可公司产业园空间就这么大，我们食媒又不属于什么内核部门”
郝运抬手打断了他。
“等等。”
“什么叫内核部门？” 田旭愣了一下，然后挠了挠头说：“呃就象是影视事业部丶图文事业部丶音乐事业部，这些算是内核部门吧？我们食媒毕竟跟咱公司的主营业务没啥关系。”
郝运：
田旭说的挺认真的，不象是在开玩笑，好象真的觉得食媒在公司里低人一等。
郝运把筷子放了下来：“田总，谁说公司有内核部门丶非内核部门的分别了？”
田旭愣了一下。
郝运很认真的说：
“公司划分事业部，不是觉得哪个部门更重要，只是单纯从管理上进行的考量，所有部门都是平等的。”
“你是觉得，食媒在给公司员工服务？人员平均受教育水平低？才觉得你们不如别人内核吗？”
“这就有些扯淡了。”
“要是这么论的话，我矿上矿工的受教育水平，那是最低的。”
“他们比你们更边缘吗？”
田旭老脸一红，更不好意思了。 说实话，他还真是这么想的。
食媒管着的，大多都是厨师丶店员这样的人群，总体受教育水平确实不高，也都是给员工和顾客们做服务的。
但没有想到，郝总竟然驳斥了他这个想法。
田旭了解郝运，所以他知道郝总不屑于说谎，也不是一个虚伪的人。
他既然这么说了，那就是这么想的。
原来在郝总心里，根本没有什么内核部门和非内核部门的差别。
所有部门，都是一视同仁的。
田旭突然有些羞愧。
他赶忙道：“不好意思郝总，是我们顾虑太多了。”
郝运摆了摆手，然后说：“没事儿，你们既然想搬出去，那就搬出去吧，既然客观条件有约束，那就挑选更合适的场地，你们可以在外面找房子，我同意了。”
田旭面露惊喜。
郝总同意了！ 虽然这在意料之内，但郝总刚刚说的那些话，还是让他倍感触动。
原来在郝总眼里，公司业务没有内核与非内核之分，员工更不因为岗位差别而被“区别对待”。
每个人都在自己的岗位上，为公司创造着独一无二的价值。
郝总尊重每个人的劳动。
田旭重重点头：“谢谢郝总支持！”
郝运挥了挥筷子。
田旭拍着胸脯保证：
“郝总，您放心！”
“食媒搬走了以后，产业园这边的配套服务我还是会盯着点！”
“绝对不影响咱园区本部的服务质量！”
“我个人也会继续留在园区办公的！”
郝运愣了一下：“你留下？你部门的员工都搬出去了，你留在这儿干嘛？” 田旭笑道：
“当然是看住食堂的服务水平了！”
“我留下的话，方便协调园区的配套服务，有什么问题也能第一时间处理。”
“至于食媒的业务”
“让懂快消的专业人员负责吧，我就是个设计师出身，对那些复杂的营销策略也不是很懂。”
“而且还有ip运营部呢，有啥我去找方总也方便。”
郝运盯着他看了两秒，然后笑了。
这田旭，倒是个实诚人。
直接说自己能力不行，也不怕我听了以后，给他换了？
郝运摇了摇头：“行吧，你想留下就留下吧，这样我找你也方便些。”