法，这年月只苦了未成名的作家，这就是一个社会发展到文化经济程度上的产物。”
两人侃着聊着，因为时值上午十来点钟，空荡荡的十一路车老远就能看见车厢内空无几人。在车还未停稳时，徐闻焕给了他最后几句话：“阿鸣，你再去人才市场找不到更合适你的工作的话，随时欢迎你再回来，德邦化工公司的大门随时向你敞开着，我等你。”徐闻焕说得很诚恳。当车门打开吴鸣站在车内一手接过红色塑料桶，车门行将合闭的刹那才回道：“好，我会的。”说罢在车窗向他挥了挥手，随着城巴的摇晃，一时竟不能对离开神舟化工公司正确与否做出观察和判断。设想种种可能，只是在随着打暑期工的人群蜂拥到人才市场时，空荡荡的口袋才让吴鸣莫名的焦虑和自卑！早出晚归十来天后，觉得欠常强的越来越多，便急于寻个厂子落脚。不经意被麦惠玲的热情所打动，此时此刻才站在了萃村工业区的拱桥之巅，又被一束强烈的车灯光将他在回忆中刺激到现实中来。
“阿鸣，还没有休息呀？”年近四旬的陈培维将走私没有正式上路的蓝鸟小轿车停在他身边。麦惠玲也讨好地笑着从车后排探出头来：“锅炉那边对你来说是杀鸡用了宰牛刀。在人事行政这一块以后公司就靠你了。人员招聘和辞退你都看着办，我们信任你。”
吴鸣听了嘴上笑笑，因为前不久就有位员工告诉他，老板娘是位说话不算话、权力不舍得下放的人，但为了今后工作开展的顺利，还是毫不犹豫地说：“我想按我的工作方法去做，多年来公司处于同一管理模式，要得到变更，有利于公司做大，壮大发展必须从相应的制度建立实施开始，有条不紊地执行。到时只要陈老板和您支持我的工作就行。因为这是人事行政工作开展的第一步，必不可少。”
这的确是奇江公司想要开展的工作，当麦惠玲第三次听吴鸣说要权力下放的话时，但想这或许也是一种办法，吴鸣虽没正面回答今后工作要如何仔细步骤地去做，不过他这种大胆的要求，却出乎麦惠玲和陈培维夫妇的意料之外，这更使她夫妇俩高兴。因为现在旺季即将来临，市场竞争也少不了要先发制人，再按老套子办事已行不通，可能会熬不过今年，因为六月份广东省政府已发布了关于取缔小型化工工厂的通知。所以要生存，公司就要做大，做大就要有高级管理，眼前的吴鸣，已让他夫妇俩如获至宝，恨不能一周内就将ISO认证事宜处理好，但针对具体的进行也知道不是半句话一句话就能说清道明的，此时当然是只可意会不可言传。
“这样吧，明天闲时开个会，销售经理李远峰来主持ISO认证，你看怎么样？”陈培维接过吴鸣递给的一支烟，他身边的两个女儿立即反对他吸烟。虽是光线不太明亮，但吴鸣还是看清了他十九岁的大女儿做鬼脸的样子，而后又笑笑。吴鸣不在乎，把打火机打燃递了过去。陈培维一边吸着烟，脑子里迅速闪转：李远峰毕竟是他多年的朋友介绍过来的，吴鸣来了一周时间不到，要说权力下放，主管事物，还是抛给李远峰放心得多。
吴鸣吸着烟笑笑：“ISO认证我九九年在樱花公司就学习并实践具体操作过，公司如今发展了这么多年，还没进行认证，要在短时间补上那是非常困难的。不过请您放心，我尽心尽力在短时间内给补上。”
麦惠玲听了非常满意，一半是关心、一半是怜惜地催促吴鸣道：“不早了，快十一点了。早点回去休息吧，朱大冒师傅准备明天早上五点钟用蒸汽，又要辛苦你了。”吴鸣笑了笑，点着头转身就往回走，小车内她十七岁的二女儿也透过镜片看着他珊珊而去，希望吴鸣是双亲招来的一个人才，多少能接近那个她希望接近点的吧，把她的作文水平提高上去，对明年的高考才能有所指望。
吴鸣回到冷清而又湿暗的宿舍，听着楼上传来噼里啪啦的麻将声，本有点睡意的双眼却又放亮起来，闭目中仿佛又再现与曹铮分手告辞的刹那，他永远也不会忘记曹铮说过的话和曹铮的态度：
“中国有句老话，‘存人于无名之时，助人于落寞之刻’。抚今追昔，我怎能对着有知遇之恩的您不心怀感激呢。”吴鸣说：“曹总，不论我将行至何方，也不会忘记您的知遇之恩。唯有将你所有的谆谆教诲铭记于心，把你对我的教育亲于笔尖，沉淀成金。因为我想你给我的鼓励是一缕永远温暖的爱之阳光，他不一定能唤醒万物，却可催开人世间最绚丽的花朵。”吴鸣想着说这话时的情景，曹铮无奈的神色。其实曹铮不希望吴鸣离去，但为了衡量势力之比，又不得不在辞职书上签了字。之前张小英在接到辞职书时愣了老半天，经过多时的考虑之后，要求吴鸣留下来到仓库总办来上班。吴鸣去意已决，生硬地拒绝了老乡的好意，他当时想着那么坚决的口气，就为曹铮丢车保帅这一招而恼火。分手时虽嘴上说得那么冠冕堂皇，骨子里却迷惑得无法摆脱那些古古怪怪的念头和不吉利的想法，挥之不去、抹之不净。
这时，躺在铁架子双层床下层的床上，想着阿强夫妇亦不知他确切的所在，便有种安全的感觉油然而生。但想起触目的荒凉，又觉得他的幸运应该承受一定程