第一，主动接受高难度任务。自我突破的机会并不是随时随地就可以遇到的，有时候需要你刻意为自己营造这样的机会。要相信“台上一分钟，台下十年功”的说法，当真正挑战极限的时机降临时，你还在临时抱佛脚又怎能对得起机会的垂青呢？而最好的准备就是主动接受高难度任务。
第二，迎战自己的未知领域。工作中人人都存在惯性，即对自己熟知的领域感兴趣，对自己的强项敢下手，而那些未知的领域和弱势的地方则会刻意回避，这绝不是提升能力的好预兆。唯独迎战自己的未知领域才能认识真正的自己，正所谓：“成功的路上需要逼自己一回”就是这个意思。
第三，利用独立作业的机会。团队的合作能够形成一种强大的凝聚力，如果你想要知道自己在团队中扮演的是主力军还是滥竽充数的角色，你一定要利用独立作业的机会考验自己一把。
第四，培养背水一战的信念。坚信“山重水复疑无路，柳暗花明又一村”的至理名言，只要对最初的梦想不离不弃，即使破釜沉舟也能迎来大战告捷。
即使是普通的员工只要能够坚持着排除万难把不可能变成可能得信念，他就一定能在企业竞争中谋求到属于自己的生存之道，也能够在重重困难之中寻找到突出重围的机会。所谓强者无敌，具有战斗力并敢于负责的员工才能成为企业最受欢迎的人。那么怎样才能打造出一支富有战斗力的员工队伍，怎样才能成为具有战斗力的员工？
我们不妨将野外生存实训视为对危机感的培养。危机感是一个人不断进取不断成长的动力。没有一个士兵能够把心沉浸在安逸和享乐之中，只有居安思危才能自我督促，否则必将固步自封，不进则退。员工也是如此，了解企业行情的同时以责任心和职业技能提升自身能力，才是获得进步和晋升的最好方法。
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在我的创业过程中，我告诉自己我是特种部队侦察兵，
我经历了严格的训练，
不管做什么我都严格要求自己，不找理由，
因为侦察兵的基因是解决困难，战胜自己，战胜一切。
——亚洲持久教育训练集团王志康
§§§第四节 驾驭新装备：战场如虎添翼
特种兵大队的成员本来就是“百里挑一”，加上特种队员们驾驭新装备的能力，其战场作战力可想而知。特种部队历来被公认为是所有兵种中反应最为敏捷、执行力最为高效且在危难时刻能够担当险重任务的“利刃”，与之相匹配的必然是一流的武器装备。现代高新科技装备的运用包括：全球定位仪、无人驾驶侦察机和电视传感系统等数百套高新技术装备，练兵场上这些高端设备的百分之百利用率对于特种战士来说无异于如虎添翼。
在特种部队中有很多鲜为人质的机械设备，我国知名的“雄鹰”特种队就有KBU88式狙击步枪、麻醉枪、微声枪、匕首枪等武器，对于普通人而言这些武器中有的种类甚至闻所未闻，其实这不足为怪，有人曾用“小型兵器博览城”来比喻“雄鹰”特种队，其中一些已达国际先进水平的武器装备对于全军任何部队来说都是极为罕见的。无论是配有82无后坐力炮、HJ-73\/PF89单兵反坦克兵器等重火力武器还是“凯夫拉”头盔及防弹背心和便携式GPS，甚至包括将望远镜取而代之的战场电视和传感系统，都成为特种兵增强作战能力的必要硬件。
对于特种侦察兵来说，拥有高端先进的渗透设备尤其重要。作战中，对敌军情报的准确搜集在很多时候会对战局的胜负起到关键性的转折作用。具备远红外夜视系统、热成像仪等先进的侦察设备有助于特种侦察兵在恶劣的条件下准确地检测出敌军的准确方位和行动方向。正所谓“运筹帷幄”，情报处理系统在悄无声息的情况下便能够将战场部署全局通过百里外的传递呈现于指挥中心的电子沙盘之上。
无数事实证明，科技所带来的力量是无限的。具有“三栖”本领的特种队员们，上至指导员、大队长，下至普通士兵，在训练学习的日程中都有高新学科的项目。例如，对计算机、电工学、电子电路、遥感气象等内容的学习和掌握，只有对这些科技知识了如指掌才能在实际作战中对于新型的武器设备驾驭自如。毫不夸张地说，特种部队就是一所最顶尖的大学，“入伍即入学”，在这片领地之中，特种战士们每一年所学到的知识全面而实用，能与普通大学多半年的学习内容相媲美。新型的武器装备有很大一部分属于微机控制，因此，特种兵需要透彻掌握作战指令、通过网络传输训练信息等技能。
为了能够在作战时更好地识别国外的武器分解、结合和使用方法，特种战士们不但需要阅历广博，还需要学会简单的外语对话。一般情况下，特种战士们都能够使用简单的英语交流，并且掌握至少三种地方方言。这些在无形之中就对特种战士们的学习力提出了高要求。要想成为能征善战一代精兵没有全力以赴的学习精神就永远不会在训练实战中脱颖而出，墨守成规无疑是致自己于被动挨打的不利境地，只有不断加强