第47章实习
曲麓河弯的offer来的莫名其妙，宁绘也不知道vincent那边怎么就改变了主意，又愿意给她发ofer了。
说实话这种行为一点也职业化，甚至会影响雇主品牌在候选人心中的信誉形象，如果是放在以前，宁绘是绝对不会考虑这样的反复的品牌的。但是，曲麓河弯确实有这样的实力，让人难以拒绝。宁绘回复了vincent：我会好好考虑的。对方担心她不接offer,还给她解释了一大通，又把她的简历狠狠夸了一次。对于这样的品牌来说，看得出是非常的求贤若渴了。宁绘做了很久的思想斗争，在ddl之前，她又联系了一遍vincent，问了一遍对方这样反复的原因。
vincent的回答滴水不漏：“我们又有了新的hc，加上之前我对于宁同学印象深刻，觉得宁同学很适合，于是就第一时间给你发了offer。”理由充分，让人信服,饶是如此，宁绘习惯了一向谨小慎微。她谨慎地问了最后一个问题：“您认识李由现吗？”vincent下意识问：“谁？”
似乎是从来没有听过这个名字。
宁绘放下心来，摇了摇头：“没什么，”
拿起笔，干净利落的在实习合同上签上了自己的名字。vincent那边也是十分迅速的给她办理了入职。直到拿到自己的工牌跟制服，这一切的速度简直快的不可思议。只不过她的工牌上写的是：前厅部HUl。不应该是收益管理部门吗？
宁绘以为是搞错了，于是去问vincent。vincent的回答是：“没有弄错，你的这次实习时六个月，在前三个月呢，我们会把你放在前厅部轮岗，这是集团的规定，每个新入职的员工都必须要去到前厅部轮岗。”
这意思是自己要先干三个月的前台？宁绘有些懵了，没有想到自己读了这么多年的书，出来的第一件事情是干前台。vincent看出宁绘的犹豫不决，于是耐心解释道：“这三个月呢主要是去让你了解一下行业的基层业务生态，以及面对面去接触一些客人，进入这一行是肯定需要基层经验的，没有人是一开始就当管理或者坐办公室的，在你进入这一行之前，恐怕也应该有所了解。”
宁绘没说话。
入职前说是收益管理部门，入职后说要去前台轮岗，这不是诈骗吗？宁绘在实习开始之前就听学长学姐们说过，实习工作中会有很多的坑爹的事情，她没想到自己这就遇上了。
vincent捏着宁绘的实习合同：“当然了，其他的条款是没有什么变动的，实习工资九千一个月，七险一金，双休，这些都是有保障的，你放心。”“我也理解你内心可能会有一些抗拒，我也充分尊重你的想法，你可以再考虑一下。”
vincent看起来非常的民主好说话。宁绘心知自己被坑，实习合同在vincent手里，自己别的offer已经拒掉，眼下除了接受，似乎也没有什么别的办法。宁绘过了好一会才问：“是确定只有三个月吗？三个月后我能转去收益管理部吗？”
“当然。"vincent一口答应：“合同上写着是收益管理部的岗位，我也不可能一直把你放在别的岗位，前厅部轮岗这段时间可能会有些辛苦，但也是一些必要经受的磨练。后三个月会让你回到岗位，开始接触核心业务。当然如果你表现良好，会更快速的进入到收益管理部门。”宁绘点点头：“我知道了。”
vincent带领她去新的部门，一边走一边给她介绍起工作情况：“一些基本的规定，比如时间排班，考勤打卡，还有穿着规定，你在员工守则里面都可以找到答案，我就不赘述了。”
“那边是大堂还有公共区域，湖边的那些就是别墅区，是客人的休息场所，哦，湖的对面有一栋楼，那边你看到了没有。”宁绘探头看过去，果然看到了一层高楼。
“那边是办公楼，十楼是老板所在的楼层，如非必要，我们都不会过去打扰。”
宁绘仔细的听着，一边听一边把一些必要的点记录在小本子上。见她这个态度，vincent也十分的满意，说：“你要是有什么问题可以直接问我。”
宁绘想到自己来这里的目的，于是问道：“我听说集团对于员工有一些福利，比如员工家属半价医疗这种，是真的吗？”vincent点点头：“看来你有提前了解过，家属半价医疗这个的确是的，不过呢，曲麓河靡这边的项目因为是新项目，有些制度没有跟集团完全并轨，所以并不是每个员工都可以享受到家属半价医疗。”“这样啊。"宁绘眼里难掩失望。
“怎么你有家人生病了吗？”
“嗯。"宁绘点点头。
vincent想了想：“不过呢，每个季度每个部门是有申请名额的，你们部门我记得好像目前还没有人申请。”
宁绘：“那意思是我有机会？”
vincent笑着点点头。
宁绘放下心来，将这件事情暗暗记在心底。vincent带着她一片办公区，最里面坐着一个打扮非常职业的中年女性，保养十分得宜，脸光滑的像是一颗鸭蛋。