此刻偌大的会议室里便只剩下了他自己。
以及刚刚上任、屁股还没坐热乎的两位助理一一秦风与苏沐晴。
然而，这仅仅是个开始。
“好了，热身结束。”陆友伸了个懒腰。
他看向身侧站得笔直的秦风和苏沐晴，脸上露出轻松的笑容。
“助理的招聘完成，但那只是开胃小菜。”
“接下来是真正考验你们的时刻，也是我们公司奠定基石的一步一一各部门核心领导的面试。”秦风和苏沐晴闻言，神情瞬间变得专注起来。
看着眼前这位年轻得有些过分的陆总。
他们没有任何犹豫，几乎是异口同声地应道：“是，陆总！”
一个如此年轻的老板。
突然手握颠覆性的技术和雄厚的资本。
这本身就充满了不确定性。
像秦风和苏沐晴他们这种级别的助理，见过的天才不在少数。
但夭折的更多。
很多年轻老板往往眼高手低，想法天马行空。
执行力却一塌糊涂，气场更是撑不起场面。
很容易被手下的“老油条”架空。
不过眼前陆总那种看似随和却寸步不让的手腕。
完全不像一个二十出头的年轻人。
现在，考验他们的时候到了。
“秦风，”陆友的目光首先落在秦风身上。
“你之前做战略咨询，最擅长流程优化和复杂数据建模。”
“我需要你在半小时内，将今天下午所有待面试的岗位一一市场部、法务部、人力资源部、财务部、公共关系部的面试流程进行重构和优化。”
“我不要传统的一问一答，我需要一个能够高效筛选出真正战将的面试模型。”
“是，陆总！”这正是他最擅长的领域。
他毫不拖沓，立刻从随身的公文包里取出电脑，开始陆总安排的工作。
“苏沐晴，”陆友又转向苏沐晴。
她识人无数，更擅长处理复杂的人际关系和细节把控。
“在。陆总。”苏沐晴微微欠身，声音柔和却充满力量。
“我需要你负责面试的现场协调与支持。”
“包括但不限于，对所有候选人的背景资料进行最后一轮的交叉验证，准备好不同岗位的压力测试情景题。”
“并确保让候选人既感到专业，又不至于过分紧张。哦，对了，”陆友补充道。
“刚刚那些小礼品，给每位等待的候选人都备上一份。”
“无论他们最终是否被录用，来到这里，就是我们的客人。”
“明白，陆总。”苏沐沐晴眼中闪过一丝赞许。
细节决定成败，这位年轻的老板，不仅有雷厉风行的执行力。
更有难得的人文关怀。
这在竞争激烈到近乎残酷的商业世界里，简直如凤毛麟角。
两人领命后，没有任何多余的交流。
却展现出了惊人的默契。
他们的业务能力，在这一刻展现得淋漓尽致。
那种高效、专业、滴水不漏的工作状态，让一旁的陆友看得暗自点头。
“系统没选错人。”他在心中默默赞叹。
这两个五星人才只要给出指令，就能完美地执行任务。
半小时后，一切准备就绪。
秦风将优化后的面试流程方案呈递给陆友。
逻辑之严密，设计之巧妙，让陆友都挑不出任何毛病。
陆友满意地合上平板，站起身，整理了一下衣领。
大步流星地朝着报告厅走去。
“走吧，让我们去见见公司未来的顶梁柱们。”
此刻的报告厅里，气氛显得有些凝重而又微妙。
近百位西装革履、气质不凡的男男女女正襟危坐。
他们中的任何一位，走出去都是能在行业内叫得上名号的精英。
有的是从一线大厂被优化下来的总监。
有的是在传统行业做到瓶颈、寻求突破的市场老炮。
还有的是在律所熬白了头，渴望在企业法务领域大展拳脚的资深律师。
他们每个人都带着几分好奇、几分审视，以及一丝傲气。
毕竟他们是来应聘部门负责人的，不是来当实习生的。
就在众人心思各异之时，报告厅的门被轻轻推开。
一道靓丽的身影走了进来。
来人正是苏沐晴。
她脸上挂着温和而专业的微笑。
她的出现，瞬间让整个报告厅的空气都为之一亮。
苏沐晴环视一周，用清晰悦耳的声音说道：“各位下午好，我是陆总的助理，苏沐晴。”
“首先，感谢各位在百忙之中前来参加面试。”
“陆总已经准备好了，接下来，我们将开始市场部总监岗位的面试。”
“念到名字的候选人，李杰先生，请跟我来。”
“其余的各位请稍作休息，我们为大家准备了咖啡和茶点。”
她的言谈举止，优雅得体。
瞬间就将现场的秩序和氛围稳定了下来，展现出了极高的职业素养。