也是，在机关单位不需要那么多的创新，这里更需要按部就班。不要说封闭如祁连省，就连燕京城的那些机关单位也是如此，创新在这里没有市场的。
“大局观2.0洞察力2.8适应新事物2.7个人魅力2.9，教育程度2.8孝悌仁之本3.0忠爱祖国3.0信如海诚为本3.0！”
这是一个聪明人，用这些数字向邓华展示了自己的内涵，通过这样的属性化数据模型，邓华可以看到一个立体的彡英明，而不是档案袋中那个死板的二维人物。
“礼如山重迁居2.3道义为先2.8廉洁奉公2.9知耻近乎勇2.9宗教信仰3.0家庭状况3.0，朋友圈2.0特长2.0合计63.7分！”
这个分数可不低，邓华把表格放下，看向端坐在沙发上的彡英明。这么久他始终安稳如山，丝毫不因为邓某人的眼神或者动作改变，似乎沉稳的过份。