功酬劳之列。
军功爵制的爵秩也由原来的“卿、大夫、士“等少数级制扩大到自“公士、上造“直到“关内侯“、“彻侯“等二十余级。
如果说春秋以前的爵禄制度是一种贵族制度，那么战国时的军功爵制则为庶民入仕提供了方便条件。
《盐铁论·险固》篇说：“庶人之有爵禄，非升平之兴，盖自战国始也。“正道出了春秋、战国两个历史时期爵禄制度的根本不同。
新的军功爵制造就了一批爵禄及身而止，不再传给子孙的新官僚和一批军功地主，所以它不但是新的封建军事制度的一个重要内容，而且又是新的封建官僚制度的一个组成部分。
正是由于这一原因，在战国时期活跃于政治舞台上的著名将、相，大多已不是出身于旧贵族，而是出身于微贱者了。
如著名军事家孙膑是刑徒，吴起是游仕；名将白起、王翦是平民，赵奢是田部吏；名相蔺相如是宦者舍人，李斯是郡小吏；其他如苏秦、张仪、陈轸、范雎、蔡泽等，不是鄙人，就是贫人，从而开了秦汉以后的“布衣将相之局“；这在客观上，对于旧的“世卿世禄“制度和宗法制的瓦解，也起到了催化剂的作用。
而今，两汉数百年的延续，军功爵制也在汉初之后，逐渐废弃，代之的是士族阶层，和数百年前的旧贵族体系却是没多大差别，甚至，因为华夏一统，这士族阶层没有了国别，反而更容易联合在一起。
在魏国诞生出了“九品中正制”这个门阀士族延续力量的制度；两汉时期的察举制，到了东汉末年，其实已为门阀士族所操纵和利用，他们左右了当时的乡闾舆论，致使寒门再无上升途径。
而后魏帝曹丕采纳魏尚书令陈群的意见，开始了九品中正制，后来各参与方基本遵从这种不成文规定。
九品中正制大体是指由各州郡分别推选大中正一人，所推举大中正必为在中央任职官员且德名俱高者。
大中正再产生小中正；中正就是品评人才的官职名称；大、小中正产生后，由国中分发一种人才调查表，在该表中将人才分为九等，上上、上中、上下、中上、中中、中下、下上、下中、下下。
此表由各地大小中正以自己所知将各地流亡人士无论是否出仕皆登记其上，表内详记年藉各项，分别品第，并加评语。
小中正襄助大中正审核后将表呈交吏部，吏部依此进行官吏的升迁与罢黜。
此项制度使得当时的官吏选拔有了一客观标准，此标准其实依然是采取地方群众舆论和公共意见，保留了汉代乡举里选的遗意。
九品中正制的实行一方面主要是解决了国族与门阀以及地方世家大族的紧张关系，促成魏晋实现全国的统一打下了一个坚实的基础。
也促使各方的利益联合，司马氏能取曹氏而代之，这九品法可是功不可没。
而此时，蜀地尚还未曾被士族完全把持，但是也有这种隐忧，当初姜维就被锦官城中士族逼迫的不敢回锦官城，只能在前线屯田。
当然，杨伊不会使用这九品官人法来拉拢士族，不然，这只会使各家士族彻底的倒向被魏国吞下的局面；而此时，尚且不是科举制诞生的时机，毕竟知识未曾下沉至民间。
此时，识字之人，可以说的上是百中有一了，除非知识传播途径下沉，识字之人若是有十倍的增幅，才是科举制诞生的时机。
对于科举制的弊端，杨伊自然也知道，所以她准备在军中，推行当初先秦的军功授爵制，一文一武两种制度并行。
左右无言，此时李洹起身躬身说道：“臣对军事不懂，不过民使之利，而驱之，自然远胜于使之威而逼之，如今天下情势，当以重法行之。”
杨伊沉吟了一下，才说着：“如今世事变迁，先秦之制不可全然照行，五大夫前每爵赠田十亩，五大夫后每爵增田百亩；公士之爵以兵龄一年既授予，有爵者方可为军官，其余之爵晋升仍旧和秦制相同。
爵位应在衣饰上有分别，平时军中用度也当有分别。可以爵位代替刑罚。”
“主公，这是正礼制，以分卑尊，末将以为以此施行，军将定然士气大升。”魏仇此时却是听的眼睛发亮，大是赞同，这军功爵位一旦施行，对于有能力的军官而言，却是大好事，地位上也将大幅度。
此时李洹却是微微叹了一口气，他知道，一旦施行，这军政分开，他就是能为相，却也不可能有以往的相权了，不过还是说着：“若是家中有一兵，这样的五口之家就会有田二十亩，可称富足，自耕自足了。”
“家有二十亩田，却是相对富足了，应可使士兵用命。”此时马亭盘算了下，也点了点头，说着。
“若是功至簪袅，当免其家劳役！若是无官，必为伍长。
若是功至大夫，必为火长，亲属有罪，可减免一等，以恩之，家中赐牛或马。”
按照军功制，其实是很难升的，毕竟斩首一敌方可论功，而冷兵器时代，大家的装备大都一样，想要力杀一人，非是勇士难以为之